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联系人:李司理

电话:15066660607   

网址:www520weiwei.com

邮箱: jinanwaifu@126.com

地址:济南市天桥区明湖西路800号银座好望角A座801 

惠商(济南)人力资源有限公司社会果真招聘简章

岗位职责:

惠商(济南)人力资源有限公司

社会果真招聘简章

为进一步充实做事创业队伍、推动公司营业生长,决议面向社会招聘企业治理岗位的优异人才,此ci招聘接纳果真招聘的方式择优录取。

一、基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党向导和社会主义制度;

(三)具有优异的职业素养,勤勉尽责,团结相助,清廉从业,具有准确的天下观、人生观和价值观;

(四)具有正常推行职责的shen体条件和心理素质;

(五)因犯罪受过刑事处罚的人yuan、被开除中国共产党党籍的人yuan、被开除公职的人yuan、被依法列为失约团结惩戒工具的人yuan、在各级公务yuan事业单元等国家大型招考中被认定有舞弊等严重违反任命纪律行为的人yuan,以及执律例则划定不得任命为公务yuan、事业单元等其他qing形的人yuan,不得应聘。  

 二、招聘岗位

统计剖析主管1人

岗位要求:35周岁以下,大专及以上学历,具有3年及以上相关事情履历,中共党yuan者可适当放宽条件。

要求具有较强的自力学习和事情的能力,事情扎实,认真仔细,起劲自动;具有优异的职业操守及团队相助精神,较强的相同、明确和剖析能力,有较强的责任心和优异的职业道德;事情详尽、受苦耐劳、认可加班;具有优异的相同能力、团队精神、奉献精神。

主要职责:

1. 数据网络与整理:认真网络企业内外的种种数据,包罗项目工程数据、销售数据、市chang数据等,并将这些数据举行整理、归档和生涯,确保数据的完整性和准确性。

2. 数据剖析息争读:凭证企业的谋划需求以及数据的特征,运用统计学和数据挖掘等手艺,对数据举行深入剖析息争读,从中发现企业潜在的谋划时机和问题,并提供响应的解决方案。

3. 统计陈诉的体例和泛起:凭证对数据的剖析效果体例相关陈诉,以图表、表格等形式泛起数据,精练明晰地向企业治理层和其他部门汇报数据剖析的效果和建议。

4. 数据库的治理和维护:认真企业数据的数据库设计、建设和维护,确保数据的清静和完整性,同时定期审核并优化数据库性能。

5. 与其他部门的协调:与企业其他部门保持相同和协调,相识其他部门的需求和问题,并为他们提供数据剖析和统计手艺支持,协助其他部门举行营业决议。

三、招聘流程

本ci招聘岗位事情所在均在商河县。

(一)报名

报名接纳统一时间、线上报名的方式举行。

报名质料:规范填写报名简历;本人有用期内shen份证、户口本(首襝hang⑺饕chang⒈救艘常⒐胰峡傻难Юな椤⑾略卮蛴∮杏闷谀诘难磐督逃垦Юな榈缱幼⒉岽姘副怼罚缮肽チ罚⒆ㄒ抵な椤⒆矢裰な椤⑽薹缸锛吐贾な担ū臼谢Ъ稍“济南公安”民众号上申请),事情证实(在职证实、去职证实或社保缴费证实等任选一样),1寸近期同底版免冠照片1张等相关证件质料原件及所有质料复印件。

报名方式:将报名表(word名堂);报名质料原件扫描或照相后打包压缩,压缩文件作为附件形式发送至报名邮箱:tianruizp@126.com,主题标明:“姓名+岗位名称”。

报名时间:2024年7月30日—2024年7月31日17:00止。信息宣布平台:济南凯发k8国际外企人力资源服务有限公司官网。

咨询电话:0531-87987967

咨询时间:事情日9:00-11:30、14:00-17:00

报名说明:

1.应聘者应保证信息真实性,如信息失实,将作废应聘及聘用资格。

2.事情履历年限an足年足月累计,盘算至2024730日。高校结业生在校时代的社会实践、实习、兼职等不作为事情履历。

(二)面试

面试的详细时间及要求以觭hi的通知为准。

(三)体检

体检时间另行通知。应聘人yuan未an时加入体检视为弃权。应聘人yuan体检不及格或在体检历程中存在弄虚作假、遮掩影响聘用的疾病、病史等违规行为的,不予聘用或作废聘用。

(四)公示及聘用

面试竣事后,凭证面试效果及体检效果,an照招聘妄想确定考试及格人选,确定为拟聘用人yuan。拟聘用人yuan将在济南凯发k8国际外企人力资源服务有限公司官网举行公示,公示时间为 3个事情日。

四、薪资待遇

被录取人yuan与所聘用公司签署劳动条约,被聘用人yuanan划定实验试用期制度,期满审核及格的予以留用,不及格的扫除劳动条约,薪酬待遇面议。

五、其他事项

(一)本ci招聘中报考人yuan如不an划定的时间、所在要求加入招聘各环节事情的,视作放弃应聘资格。

(二)公司有权凭证岗位需求转变及报名等qing况,调整、作废或终止个体岗位的招聘事情,并秠uan綾i招聘享有最终诠释权。

)资格审查贯串招聘的全历程,请应聘人yuan保证提交质料的真实性,并严酷遵守招聘纪律;如填报信息失实或存在弄虚作假、违反招聘纪律等行为,将作废应聘及聘用资格,已聘用的扫除劳动条约。

 

 

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电话:15066660607

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